En Septiembre de 2025 podemos comprobar, nuevamente, la trampa de la imposición salarial del gobierno de Frigerio, la voy a explicar con números y datos que se pueden comprobar mirando nuestros recibos.
Por Victor Hutt (*)
Utilizo el término imposición salarial porque fue producto de un aparente diálogo, fue un diálogo de mentira, con el látigo de los castigos con descuentos y sumarios a Directivos, aún hoy tenemos a muchos Directivos de nuestra provincia con sumarios abiertos en cada etapa de falso diálogo en paritarias, en esas condiciones, los docentes de Entre Ríos hemos firmado acuerdos que son dañinos para nuestro salario, bajo coacción de un gobierno que se impone con todo tipo de castigos, incluyendo el intento de meternos presos el año pasado cuando pintábamos paredones con la expresión “Frigerio empobrecedor”, no se olviden.
La imposición salarial en 2025 tiene algunas características empobrecedoras que voy a pasar a explicar en tres o cuatro puntos principales:
1) La base de cálculo para el porcentaje de aumento no se actualiza durante cada mes, como si sucede con la inflación, por lo que esto genera una pérdida mes a mes por desactualización de la base de cálculo, la pérdida es acumulativa.
2) Los códigos 25, 184 y 204 no se actualizan, se mantienen congelados, por lo que no han aumentado al ritmo de los demás hasta el mes de septiembre, este congelamiento disminuye el porcentaje de aumento de bolsillo todos los meses.
3) Todos sabemos que la canasta de productos y servicios que se utilizan para el cálculo de la inflación está desactualizada, las autoridades del INDEC han reclamado al gobierno la necesidad de modificarla, el gobierno decide mantener una canasta que no representa la realidad y así bajar el valor del IPC mensual, el problema para el salario docente es que ese porcentaje desactualizado es el que se aplica a la cláusula salarial, pero el aumento de los productos y servicios que consumimos tienen porcentaje, es más elevados, esto se traducen en que mes a mes nuestro salario real sea más bajo, además de la pérdida de más del 20% que se sufrió en la gestión Frigerio, cada mes que pasa se vuelve a perder.
4) El mínimo salarial docente no se actualiza por inflación como el resto de los salarios, se actualiza tomando como referencia la canasta de indigencia, lo ubica apenas por encima de la línea de indigencia, pero del mes anterior. En la mayoría de los meses de 2025, la canasta de indigencia crece mucho menos que la inflación, sencillamente porque el consumo de alimentos disminuye en nuestro país, y la falta de demanda de los productos esenciales crece menos que el resto de los productos.
Es por este motivo que podemos comprobar fácilmente, observando recibos de sueldo, que mientras el IPC de agosto, utilizado para ajuste salarial de septiembre, fue del 1,9%, pero la canasta de indigencia sufrió un aumento del 0,9%, es por ese motivo que los códigos ajustables de un cargo de maestro con 5 años de antigüedad tuvieron un aumento del 1,9%, $ 11.520, mientras que un maestro sin antigüedad, tuvo un aumento del 0,9%, $ 5.637. Esta imposición salarial es contraria a nuestra historia, el aumento porcentual es menor para los que cobran los salarios más bajos, sólo propio de gobiernos que desprecian a los más pobres.
Lo que muestro sencillamente con estos números es el presente de nuestro salario, pero el futuro se presenta con claridad como una situación a empeorar, la evidencia de lo que expreso está en el presupuesto nacional 2026 presentado por Milei en el Congreso, que incluye la eliminación de la ley de financiamiento educativo y de la ley de financiamiento de escuelas técnicas, hoy las incumplen, pero pretenden directamente eliminarlas para siempre.
Quizás muchos no se interesen en las cuestiones del presupuesto nacional, pero de esas medidas depende nuestro salario, nuestra vida, si Milei logra que los legisladores aprueben su proyecto, lo que estoy mostrando de nuestro salario actual, empeorará para el 2026.
El 26 de octubre elegimos Legisladores nacionales, de ellos dependerá nuestro salario y nuestra vida en los próximos años, si elegimos Legisladores que apoyen los planes de Milei sin cuestionamientos, estamos votando para que sigan destruyendo nuestro salario y nuestra vida, después será muy difícil defender el salario, porque también estaríamos votando Legisladores que apoyen los castigos, los despidos y la represión si protestamos.
Es por entender la necesidad de seguir luchando por el salario docente y de todos los trabajadores desde el Congreso nacional que he decidido ocupar un lugar como candidato a Legislador en la lista Ahora 503, para seguir dando las mismas batallas que he dado toda mi vida, pero ahora desde el lugar donde se deciden las políticas estructurales que determinan las condiciones para defender nuestro salario.
La lucha continúa, en las calles y en el Congreso nacional, estaremos en todos los lugares en los cuales podamos defender el salario de los trabajadores y trabajadoras.
(*) docente, candidato a Diputado nacional por AHORA 503








